Schweiz
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Als Arbeitgeber brauchen Sie rechtssichere Arbeitsverträge. Mit Hilfe dieses Standard-Arbeitsvertrages für Arbeiter und Angestellte treffen Sie klare Vereinbarungen für beide Parteien. Sparen Sie sich unnötigen Rechtsstreit und regeln Sie verbindlich die Arbeitszeit, die Vergütung und die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Vereinbaren Sie eine Vertragsstrafe im Falle der schuldhaften Nichtaufnahme der Arbeit. So schaffen Sie im Handumdrehen eine solide Basis für eine gute Zusammenarbeit.
Alle Verträge von FORMBLITZ werden von erfahrenen Rechtsanwälten erstellt und regelmäßig auf die aktuelle Rechtsprechung überprüft. Das Vertragsmuster kann bequem am Bildschirm ausgefüllt und anschließend ausgedruckt werden. Sie können den Arbeitsvertrag so oft verwenden, wie Sie möchten.
| §1 | Beginn des Arbeitsverhältnisses, Arbeitsort | ||
| §2 | Befristete Probezeit | ||
| §3 | Tätigkeit | ||
| §4 | Arbeitsvergütung | ||
| §5 | 13. Monatslohn | ||
| §6 | Lohnabrechnung | ||
| §7 | Arbeitszeit | ||
| §8 | Urlaub | ||
| §9 | Krankheit | ||
| §10 | Verschwiegenheitspflicht | ||
| §11 | Nebentätigkeit | ||
| §12 | Vertragsstrafe | ||
| §13 | Lohn- und Gehaltspfändung | ||
| §14 | Beendigung | ||
| §15 | Kündigung | ||
| §16 | Personalversicherung | ||
| §17 | Verwirkung von Ansprüchen | ||
| §18 | Zusätzliche Vereinbarungen | ||
| §19 | Vertragsänderungen |
Diese FORMBLITZ-Vorlage enthält Hilfetexte und Erläuterungen.
Beispiel: Hilfefunktion in einem Arbeitsvertrag (PDF)
Beispiel: Hilfefunktion im Arbeitsvertrag (Word)
Typ: Vertrag
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